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在“红色引擎”的统领下 ——华安集团党委抓党建促发展纪实
发布时间:2018/10/24 14:58:19 来源: 中共河南华安建设集团委员会 浏览: 252 次

中共河南华安建设集团委员会成立于2012年,下辖15个党支部、40个党小组,固定党员103名,流动党员3000余名,是全市建筑行业唯一的非公企业党委组织。近年来,集团党委在市委、市政府的正确领导下,凝心聚力抓党建,党建引领促发展,建筑业务不断发展。

一、党建引领,凝心聚力,不断壮大“红色引擎”

狠抓组织建设,规范党员管理。集团党委成立以后,由一名经验丰富的老党员专门负责集团的党务工作,配备两名党委委员。专门成立党建办公室,制定党建工作实施方案和党建工作台账。购置党员管理电脑、档案柜等设备,建立下辖党支部的党员管理信息系统,对正式党员、预备党员和发展对象的信息进行了核对录入,实行动态化管理。严格把好党员“入口关”,成熟一个,发展一个,切实保证新党员质量。2017年新发展党员4名,预备党员转正4名,有32名青年递交了入党申请书,进一步补充了党组织的“新鲜血液”。2017年9月,华安集团被河南省工商行政管理局授予“河南省工商系统非公党建工作省级联系点”。

加强党员教育,发挥引领作用。集团党委为加强党员的学习教育,专门设立党员活动室和党员教育室;设立了党建荣誉室,制作了荣誉榜;将党章党规、党的十九大文件汇编、党的生活等学习资料陈列于党员教育室;将各级领导的关怀指导图片和党员自身活动记录展示于党员活动室;为所有的党员制作《党员示范岗》桌牌,发放党徽,营造出了浓厚的党建工作氛围。认真贯彻落实“三会一课”制度,给每个党员发放《党员应知应会》手册,适时开展“为党旗添彩、为华安争光”的创先争优竞赛活动。真正做到了组织活动有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报,党员教育有形式、有内容、有效果。

通过坚持开展对党员的学习教育工作,涌现出了侯晓芳、魏云霞等一大批素质高、业务精、能力强的优秀党员。现在,年轻党员已成为集团公司的业务骨干和中坚力量,在各个领域发挥了不可替代的先锋模范作用。

贯彻“十九大”精神,推动企业上台阶。党的十九大召开后,集团党委及时开展学习贯彻党的十九大精神活动。制定学习贯彻方案,召开专题会、座谈会,充分运用电视、多媒体、微信等信息化手段,聘请专家讲课,多角度、多层次、全方位地开展十九大精神学习宣传活动。共组织学习宣传活动16场次,制作宣传条幅60余条,拍摄活动图片800余张,有力地保证了党的十九大精神在华安集团落地生根。

二、加强管理,注重投入,建立党员培训基地

集团公司在狠抓基层组织软件建设的同时,不断加大党员职工教育培训的硬件建设,注重科教兴企和人才的培养引进。 投资建成了一所现代化、高标准的建设职业培训学校,内设16个标准化教室和容纳200余人规模的会议室,可同时容纳培训人员800余人。集团党委还在培训学校专门成立了党支部,按照先进基层党组织的规范化要求,设立党员活动场所和党员培训教室,制作党建墙体版面。培训学校不仅为林州建筑业培训了人才,而且办成了华安集团党员培训教育基地,受到了上级主管部门和市委组织部门的充分肯定。2018年5月,华安集团被河南省个私协会确定为河南省非公企业党建工作培训基地。


三、巩固阵地,拓宽领域,建筑业绩异彩纷呈

建筑业实行营改增后,华安集团积极与我市国税部门沟通协作,成功创建了“外经证”网络开具模块,在公司内部开出全省第一份网络外经证,开创了建筑系统网上开具外经证的先河。同时,积极在新项目上推广使用e建联工程管理软件,严控工程管理流程,确保了增值税管理“四流合一”。2017年共上缴当地税收5400余万元,在林州市600多家建筑企业中名列前茅,为增加我市财税收入做出了巨大贡献。

经过多年的发展壮大,华安集团现已成为拥有多个建筑公司、劳务公司和建筑培训学校的综合性建筑航母集团。华安集团的发展历程告诉我们,只有始终如一的抓好党建工作,不断巩固党建阵地,充分发挥党组织“红色引擎”的引领作用,才能使企业不断发展壮大,不断取得异彩纷呈的建筑业绩。

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